CSR 社会的責任

当社は、環境・社会・ガバナンス(ESG)の視点からマテリアリティを特定し、
これらに対し本業を通じて持続可能な社会の実現に取り組みます。

Environment

ハコプラで提供するトラックの空きスペースをマッチングすることによって、トラックを効率的に利用し、CO2排出量の削減に貢献します。また、引越ネットワークを活用してダンボールなどの資材を効率的に回収しリサイクルを促進します。

社内稟議、経費精算、契約締結などのクラウド化によるペーパーレスを推進してまいります。

毎月サーベイを実施し、従業員や組織のコンディション把握するなど、従業員ひとりひとりが仕事にやりがいを持ち、個々の能力を最大限発揮できるよう、労働環境の改善を実施してまいります。

性別や年齢、障がい、人種などによるあらゆる不平等をなくし、多様な人材が活躍することで事業の発展を実現すると共に、社会の発展に寄与することを目指します。

評価制度に加え、誰もが自ら考えるミッションにチャレンジし、ミッションが達成できれば、新役職に昇格できる「役職チャレンジ制度」を設け、従業員の自発的な成長を促す制度を取り入れ、従業員の成長を後押しします。

社宅推進プロジェクトを通じて、全国の不動産会社との関係を強化し、不動産業界の新しいマーケティングで業界を活性化します。

引越業界の未来をつくる会を通じて、引越会社が課題を解決し、働きたいと思ってもらえる業界を目指します。

全国の地域社会の根ざした引越会社が、地域社会の災害対策に積極的に取り組むことで地域社会の発展と安全・安心の確保に貢献します。

情報セキュリティ研修、コンプライアンス研修を定期的に実施し従業員のガバナンスへの意識を高めています。

社内/社外に内部通報窓口を設置して、コンプライアンス違反等の早期発見と未然防止を行っています。

当社は、公正で透明性の高い経営を行い,企業価値を継続的に高め社会的責任を果たすことを目指します。